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一、中國管理會計的基本目前狀況

中國管理會計的應(yīng)用，在20世紀(jì)70年代末和80年代初，短暫的20多年，管理核算無論在理論和實踐，已經(jīng)取得了很大的發(fā)展。許多事實證明，管理核算在中國一直實行配額管理的成本，價值管理，項目開發(fā)，整體管理，戰(zhàn)略管理，逐步過渡。理論探索的經(jīng)驗，擴大和積累的現(xiàn)代財務(wù)核算，財務(wù)管理，會計管理，呈現(xiàn)出逐漸融合，注意力轉(zhuǎn)移到目前和未來，從過去的趨勢，在全球的金融活動的戰(zhàn)略眼光來看管理。管理會計的發(fā)展起到了積極作用，在指導(dǎo)和完善的管理和宏觀經(jīng)濟效益。中國管理會計的形成和發(fā)展，基于中國社會主義建設(shè)的目標(biāo)，管理會計在中國的條件下，仍然有許多缺點和不足。要改善和豐富的管理核算結(jié)構(gòu)的理論探討實際應(yīng)用的范圍，管理會計理論和慣例脫鉤的現(xiàn)象較為嚴(yán)重。

二、管理會計在中國應(yīng)用的因素

(一)管理會計的弊端

管理核算所采用的方法是會計學(xué)，統(tǒng)計學(xué)或數(shù)學(xué)，但最常用的經(jīng)濟和數(shù)學(xué)方法的方法。復(fù)雜管理經(jīng)濟活動的會計表達簡單的數(shù)學(xué)模型，揭示了對象之間的內(nèi)在聯(lián)系和數(shù)量關(guān)系的優(yōu)化，正確的經(jīng)營決策管理提供客觀依據(jù)。信息經(jīng)濟學(xué)方法到20世紀(jì)70年代，管理核算思想的發(fā)展，試圖成本核算是絕對正確的方法和條件下真正的方法歸結(jié)到一個更廣泛的體系概念。這個微觀信息經(jīng)濟學(xué)，管理核算管理核算研究人員試圖改變的慣例與理論，他對復(fù)雜的研究，以確定型，風(fēng)險型，不確定的經(jīng)濟數(shù)學(xué)模型，一些模型，直到今天管理會計仍難以在實踐中使用，理論與實踐脫離。

(二)中國管理會計的弊端

會計學(xué)術(shù)研究領(lǐng)域，如環(huán)境會計、人力資源、會計、財務(wù)核算方向集中，管理核算的研究仍然是圍繞利潤分析、預(yù)測、決策、績效評估開始。同時，加強管理會計在中國缺乏一個系統(tǒng)的總結(jié)和理論的應(yīng)用經(jīng)驗。進入中國的管理會計有近三十年的歷史，但至今尚未得到全面推廣和應(yīng)用的從業(yè)人員。這主要體現(xiàn)在：商界領(lǐng)袖或財務(wù)總監(jiān)的舊觀念，只重視工作后的賬戶，核算，不重視管理核算，商業(yè)會計學(xué)管理核算知識有限，相當(dāng)一部分會計人員不理解管理核算，管理核算并沒有引起重視在中國的大多數(shù)企業(yè)管理核算方法，如短期經(jīng)營決策，本金和利息的數(shù)額，并在企業(yè)責(zé)任會計使用，但總體來看，管理會計應(yīng)用在中國的企業(yè)有限。

三、中國管理會計的應(yīng)用與發(fā)展

(一)在英國和美國為代表的西方主要發(fā)達國家在國家管理會計協(xié)會早已成立，其宗旨是促進和建立科學(xué)的管理會計和管理會計專業(yè)組織。管理會計協(xié)會，以加強會計學(xué)術(shù)界之間的交流，管理會計理論與中國特色和系統(tǒng)架構(gòu)。同時，管理會計的未來可能依賴于一個多學(xué)科，綜合性的方向和管理會計學(xué)者協(xié)會和其他相關(guān)學(xué)科的交流活動。管理會計協(xié)會可以加強管理會計理論學(xué)術(shù)界和從業(yè)人員之間的交流和實踐的情況，從根本上改變。學(xué)術(shù)界可以是一個實踐的典型案例的具體分析，在深入調(diào)查研究，西方管理會計理論與中國實際相結(jié)合，符合中國國情，管理會計理論。從業(yè)者可以在應(yīng)用過程中遇到的問題與學(xué)術(shù)界相互溝通，找到正確的解決方案，并在學(xué)術(shù)界的最新理論成果，以幫助迅速投入到生產(chǎn)實踐的指南。

(二)應(yīng)加強管理會計實務(wù)。中國還沒有真正建立起管理會計師，管理會計師，財務(wù)會計師公會團隊的研究所。從國外的角度點，管理會計師的質(zhì)量是高于會計師。面對市場競爭，作為一個思想家和管理的管理會計師，但也明白了會計專業(yè)知識，應(yīng)該有一個戰(zhàn)略頭腦，準(zhǔn)確判斷，抓住機遇，創(chuàng)造性地分析和解決問題的勇氣。當(dāng)然，這些方面不只是一個問題所學(xué)到的知識，多技能，牢牢把握時代的脈搏，并積極更新自己的知識。要加強思想道德修養(yǎng)，不把眼前的名利看得輕淡就不會有明確的志向，不能平靜安詳全神貫注的學(xué)習(xí)，就不能實現(xiàn)遠大的目標(biāo)。這是值得提及的，1995年美國管理會計師中，48％的小型辦公空間，深入到企業(yè)生產(chǎn)和管理的最前沿，了解業(yè)務(wù)的情況下，它是值得我們研究，也有助于上述質(zhì)量管理會計師培訓(xùn)。

(三)學(xué)術(shù)界積極參與。學(xué)術(shù)界，管理會計研究的及時應(yīng)用到企業(yè)實踐的指南管理會計實務(wù)。企業(yè)提供的學(xué)術(shù)成果的試驗場，并反過來推動管理會計的實際應(yīng)用，管理會計實踐有助于提高會計理論、實踐，交流了上升的良性循環(huán)。相信逐漸接受由生產(chǎn)要素的管理，管理會計逐漸得到重視，管理會計理論水平和實際應(yīng)用水平，規(guī)模將有新改變。

(四)管理會計師的考核制度。以創(chuàng)造一個良好的社會環(huán)境，為企業(yè)應(yīng)用管理會計學(xué)會成立?？梢詤⒖紩嬄毞Q考試制度，建立管理會計師考核制度，資格，既有較高的理論水平和一定的實踐經(jīng)驗，參加全國統(tǒng)一考試和資格后，可以聘請企業(yè)高級管理人員參與企業(yè)管理。這方面，使人們能夠發(fā)揮他們的聰明和智慧，另一方面，以解決企業(yè)人才短缺的問題，企業(yè)應(yīng)用管理會計盡快創(chuàng)造良好的條件。

(五)著力提高企業(yè)的決策者和會計人員的素質(zhì)。企業(yè)決策者的管理會計的重要性，直接沖擊到管理會計在企業(yè)中的一般適用，它是要提高科學(xué)文化素質(zhì)的商界領(lǐng)袖，并了解管理會計作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人必須有一個的條件。要了解管理的領(lǐng)導(dǎo)班子是不夠的，企業(yè)應(yīng)該有一個稱職的管理會計人才，而加重其科學(xué)文化素質(zhì)和專業(yè)的品質(zhì)，這樣可以使管理會計在企業(yè)應(yīng)用及推廣。隨著中國的改革開放和經(jīng)濟發(fā)展的不斷深化，管理會計必將成為越來越多的關(guān)注，他們的理論和方法將被細化。通過共同努力，一般會計人員和教學(xué)，科研工作者，我相信管理會計在中國的未來將是一個良好的前程。