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第1篇：年度總結(jié)詞范文

20__年春節(jié)過后，我鎮(zhèn)今天召開規(guī)模較大型會議，參加今天大會的有：全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的全體干部、村組干部、各村部分黨員代表、個私大戶代表和群眾代表，我代表鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府首先向你們，并通過你們向全鎮(zhèn)廣大干群拜個晚年，祝你們在新的一年里，猴年大吉，合家幸福，工作順利，萬事如意。今天大會的主要議程有五項：一是由黨委書記劉冠金同志代表鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府作總結(jié)報告；二是由黨委副書記莊進(jìn)濤同志宣讀《關(guān)于表彰20__年度先進(jìn)單位和先進(jìn)工作者的決定》；三是發(fā)獎；四是大會發(fā)言；五是請和平村黨支部書記陳業(yè)富同志作土地流轉(zhuǎn)工作經(jīng)驗介紹。

下面進(jìn)行大會第一項議程：請黨委書記劉冠金同志作報告。……

下面進(jìn)行大會第二項議程：請黨委副書記莊進(jìn)濤同志宣讀《關(guān)于表彰20__年先進(jìn)單位和先進(jìn)工作者的決定》?！?/p>

下面進(jìn)行大會第三項議程：發(fā)獎?！?/p>

下面進(jìn)行大會第四項議程：大會發(fā)言。

瓦房村在20__年工作中，緊跟黨委、政府工作部署，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，務(wù)實苦干，各方面都取得了較好成績，許多工作都走在全鎮(zhèn)各村前列，下面首先請瓦房村黨支部書記雷洪禮作典型發(fā)言?！?/p>

裴圩村前兩年工作一直處于全鎮(zhèn)后進(jìn)狀態(tài)，去年，李前金書記走馬上任后，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)村、支兩委一班人正視困難，不畏艱難，負(fù)重拼搏，奮勇爭先，各方面工作狠快進(jìn)入正軌。下面請裴圩村黨支部書記李前金同志作典型發(fā)言。……

下面請單莊村黨支部書記朱碩兆同志作表態(tài)發(fā)言?！?/p>

和平村歷來是我鎮(zhèn)的先進(jìn)典型、“紅旗”單位，他們各方面工作都是全鎮(zhèn)各村學(xué)習(xí)的榜樣。這主要是因為和平村有一個團(tuán)結(jié)堅強(qiáng)的集體，開拓創(chuàng)新的班子，他們在工作中求真務(wù)實，肯動腦筋，解決了許多農(nóng)村中棘手的大事、難事，從而使農(nóng)村工作得心應(yīng)手。其中，成功地進(jìn)行土地流轉(zhuǎn)就是他們解決近年來土地拋荒嚴(yán)重、稅費“征收難”問題的一個創(chuàng)舉，這里有很多值得學(xué)習(xí)和借鑒的經(jīng)驗和做法。下面就進(jìn)行大會最后一項議程，請和平村黨支部書記陳業(yè)富同志介紹和平村土地流轉(zhuǎn)工作的經(jīng)驗。……

在今天的大會上，鎮(zhèn)黨委書記劉冠金同志代表黨委、政府作了工作報告。報告實事求是地總結(jié)了20__年工作成績，提出了存在的問題和不足，認(rèn)真分析今后我鎮(zhèn)工作的發(fā)展形勢，提出了切實可行的工作思路。這個報告是我鎮(zhèn)今年開展各項工作的綱領(lǐng)性文件，各單位必須結(jié)合本單位實際，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，廣泛開展討論，明確各自的工作目標(biāo)、工作重點，拿出扎實的工作措施，落實好各項工作的責(zé)任。做到廣泛宣傳，層層發(fā)動，解放思想，提高認(rèn)識，瞄準(zhǔn)目標(biāo)，圍繞大局，同心同德，務(wù)實苦干，奮勇爭先，再創(chuàng)裴圩新的輝煌。

第2篇：年度總結(jié)詞范文

今天我們在這里召開市經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)20__年度總結(jié)表彰大會。會議的主要內(nèi)容是，總結(jié)我市經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)20__年度的工作，明確20__年的任務(wù)，表彰在全市經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人，并交流工作經(jīng)驗。今天參加會議的有

會議的議程有四項，第一項請同志宣讀表彰決定，第二項議程向受到表彰的先進(jìn)單位頒獎，第三項請市經(jīng)濟(jì)貿(mào)易局黨委書記、局長張俊強(qiáng)同志，總結(jié)20__年我市經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)的工作并對20__年的工作作出設(shè)想，第四項議程是請馬春起副市長作重要講話。

首先請同志宣讀表彰決定。

第二項議程向受到表彰的先進(jìn)集體頒獎。

首先請煎茶鋪鎮(zhèn)經(jīng)委辦公室、勝芳鎮(zhèn)經(jīng)委[找材料到文秘站 -網(wǎng)上服務(wù)最好的文秘資料站點]辦公室、鎮(zhèn)經(jīng)委辦公室、信安鎮(zhèn)經(jīng)委辦公室、康仙莊鄉(xiāng)經(jīng)委辦公室、辛章辦事處經(jīng)委辦公室、東段鄉(xiāng)經(jīng)委辦公室上臺領(lǐng)獎。

請第一建筑材料公司、第二建筑材料公司、第三磚廠、市利民廢舊物資回收有限公司、市東楊莊供銷廢舊金屬回收有限公司、市物資金屬回收公司、市鎮(zhèn)購銷合作有限公司上臺領(lǐng)獎

請第三磚廠黨支部、五金綜合廠黨支部、第二建筑材料公司黨支部、經(jīng)貿(mào)局機(jī)關(guān)黨支部、綜合服務(wù)樓黨支部、第一標(biāo)準(zhǔn)件廠黨支部上臺領(lǐng)獎。

請市第三磚廠、市鎮(zhèn)興勝磚廠、市南孟鎮(zhèn)馬坊磚廠、市城關(guān)煤站、市鑫旺煤炭有限公司、市華盛煤炭經(jīng)銷處上臺領(lǐng)獎。

請梅花味精有限公司、勝寶制管有限公司、勝芳志興制管廠、勝芳會興制管廠、南孟長城醫(yī)用設(shè)備廠上臺領(lǐng)獎

請食品公司生豬定點屠宰廠、堂二里生豬定點屠宰廠、京南清河泉釀酒廠、南孟泉華酒廠、市三鑫商貿(mào)有限公司上臺領(lǐng)獎。

第三項議程請市經(jīng)貿(mào)局黨委書記、局長張俊強(qiáng)同志總結(jié)20__年我市經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)的工作并對20__年的工作做出設(shè)想。

第四項議程請馬春起副市長作重要講話

第3篇：年度總結(jié)詞范文

第一階段，主要是熟悉業(yè)務(wù)，并未業(yè)務(wù)準(zhǔn)備一些關(guān)鍵的資料，這個階段主要是業(yè)務(wù)不是很熟悉，溝通不是很順暢，對銷售隊伍的管理和培訓(xùn)不是很到位。包括對產(chǎn)品、對銷售環(huán)節(jié)的理解也不是很深刻，而且我們的團(tuán)隊當(dāng)中存在一些不和諧的因素，相互之間存在配合也存在一定的問題。

該段時間主要從事了一些包括技術(shù)研討、資料完善（各種宣傳品、營銷方案給出、營銷管理的介入等等）、營銷通路拓展、團(tuán)隊建設(shè)（團(tuán)隊管理建設(shè)、后臺支持）部分工作，在熟悉產(chǎn)品和營銷方面積攢了一部分業(yè)務(wù)經(jīng)驗，對團(tuán)隊力量和個人力量的有效發(fā)揮提高了認(rèn)識。

第二階段，拓展一級市場，對原有的銷售方式和模式開始了深度認(rèn)識并進(jìn)行了反思。這一階段，也是我開始實際操作的關(guān)鍵時期，這個時候?qū)Σ糠侄壥袌龅拈_拓過程進(jìn)行跟蹤、指導(dǎo)外，更多地是到黑龍江、江西進(jìn)行經(jīng)銷商的發(fā)掘工作。

我司產(chǎn)品在全國范圍內(nèi)還是有一定的影響力和知名度的，我在跟部分經(jīng)銷商的接觸當(dāng)中就深刻體會到這一點。

我們的產(chǎn)品相比國外品牌除了具有相當(dāng)?shù)姆€(wěn)定性和可復(fù)制性之外，具有突出的性價比和服務(wù)優(yōu)勢。在前期市場開拓當(dāng)中，在很多局部市場（尤其是廣東、東北、海南、云南等）具有很大的影響力和市場接受度。相比國內(nèi)品牌具有一定的性價比和營銷先發(fā)優(yōu)勢，同時服務(wù)性、物流把控能力也是相當(dāng)強(qiáng)的。這給我們開拓產(chǎn)品市場創(chuàng)造了一定的先發(fā)條件。

只要我們繼續(xù)打好兩張牌：服務(wù)性（配方服務(wù)、相容性指導(dǎo)、新產(chǎn)品開發(fā)配合）、適應(yīng)性（隨時為客戶提供及時的響應(yīng)，這也是服務(wù)性的深化，就是對客戶新的產(chǎn)品需求、性價比需求的最快滿足），就一定會在一級市場獲得市場的青睞。

這個階段我們在南寧市場的二級市場開拓在轟轟烈烈進(jìn)展當(dāng)中遇到了一些阻礙，其他市場的二級市場開拓不是很順利，業(yè)務(wù)人員的積極性受到了一定的挫折，業(yè)務(wù)員和負(fù)責(zé)該項目開展的經(jīng)理也出現(xiàn)了一些大家都不愿意看到的消極情緒，乃至負(fù)面情緒。幾個重要的經(jīng)銷商也開始對我司軟管項目的進(jìn)展出現(xiàn)了悲觀情緒。讓我們不得不對這樣情況和現(xiàn)象的產(chǎn)生進(jìn)行反思。

當(dāng)時，公司的要求時穩(wěn)定二級市場，相機(jī)擴(kuò)大一級市場的影響，實現(xiàn)一、二級市場共同突破的市場策略，的確為穩(wěn)定產(chǎn)品的銷售局勢打下了基礎(chǔ)。

第三階段，穩(wěn)定銷售團(tuán)隊，業(yè)績提升階段。

這個時候，我司二級市場的主力幾乎全部損失，我司招聘新業(yè)務(wù)員，補(bǔ)充產(chǎn)品公司的銷售團(tuán)隊，我們繼續(xù)強(qiáng)化穩(wěn)定二級市場，重點突破一級市場（以發(fā)展經(jīng)銷商為主，兼顧個體客戶尤其是大客戶）。

我們這個時候發(fā)展了湖南經(jīng)銷商、東北沈陽的經(jīng)銷商，并重點攻克了整個廣西市場（發(fā)展了一級經(jīng)銷商），走訪了過半數(shù)的南寧生產(chǎn)企業(yè)，擴(kuò)大了我司在廣西的影響力。在深挖廣西市場的同時，也增強(qiáng)了其他地區(qū)對我司服務(wù)能力和業(yè)務(wù)拓展能力的認(rèn)可，為我們發(fā)展其他地區(qū)的經(jīng)銷商提供了有力的支持！

問題與不足：

由于公司屬于一個在摸索總求發(fā)展、在穩(wěn)定中求進(jìn)步、在不斷學(xué)習(xí)中求深化的公司，從人才梯隊的建立、業(yè)務(wù)績效的管理與考核、業(yè)務(wù)水平的鍛煉與提高等方面存在諸多不足，具體體現(xiàn)如下：

1、沒有有效的培訓(xùn)體制，業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平提升具有一定的困難；

2、績效考核和任務(wù)指標(biāo)分解不夠明確，業(yè)務(wù)人員出行的目的性不強(qiáng)；

3、業(yè)務(wù)人員的忠誠度還有待提高，影響業(yè)務(wù)連貫性和服務(wù)即時性。

4、區(qū)域商的忠誠度和管理還有待加強(qiáng)。

5、還受到產(chǎn)品影響，品牌知曉度和忠誠度有待提高。

解決方法與應(yīng)對措施：

1、在公司內(nèi)部建立完善的培訓(xùn)體制，豐富我司培訓(xùn)教材，盡量做到學(xué)以致用。

2、建立和完善業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)，最好通過CRM軟件或其他管理方式對業(yè)務(wù)員進(jìn)行近程和遠(yuǎn)程全時管理。細(xì)化業(yè)績指標(biāo)，強(qiáng)化管理。做到出行有計劃、拜訪有方法、催單有技巧，任務(wù)有落實。

3、不斷通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，增強(qiáng)公司文化對業(yè)務(wù)員的影響，完善業(yè)務(wù)提升、業(yè)務(wù)提拔流程，提高業(yè)務(wù)人員對公司的忠誠度和依賴度。保證業(yè)務(wù)進(jìn)程的連貫性和服務(wù)的即時性。

4、強(qiáng)化公司的服務(wù)理念，增強(qiáng)業(yè)務(wù)粘性，讓經(jīng)銷商看到由于我們的服務(wù)，能夠增強(qiáng)企業(yè)對我司服務(wù)的依賴，增強(qiáng)其下線對我司、我司服務(wù)的忠誠度。最后讓經(jīng)銷商能夠在不斷完善的服務(wù)當(dāng)中獲得更多、更加穩(wěn)定的、不斷增長的銷售額，并從中分享到業(yè)務(wù)增長帶來的豐厚利潤。最后強(qiáng)化我司在其類似產(chǎn)品中的唯一性的理念，在保護(hù)經(jīng)銷商的利益同時也對經(jīng)銷商提出相應(yīng)的要求（業(yè)務(wù)要求），最后實現(xiàn)我司與經(jīng)銷商的共同發(fā)展。

5、擴(kuò)大我司影響力，通過服務(wù)，讓每個使用者感受到我司產(chǎn)品、我司服務(wù)的獨到性、全面性、針對性。在一個個區(qū)域力推我司產(chǎn)品成為強(qiáng)勢品牌，最后成就全國知名品牌——鋪就我司品牌上升通路！

明年具體計劃如下：

1、穩(wěn)定現(xiàn)有市場、助推其穩(wěn)定和上量。

2、強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)和電話營銷管理，做到隨時了解客戶需求，及時滿足客戶樣品、資料索求，有針對性地增強(qiáng)客戶對我司產(chǎn)品和服務(wù)的信心，同時擴(kuò)大產(chǎn)品的應(yīng)用領(lǐng)域和應(yīng)用范圍。

第4篇：年度總結(jié)詞范文

 

導(dǎo)讀

 

本文導(dǎo)讀提綱

 

一、工作總結(jié)概念、作用、分類、特點

 

（一）工作總結(jié)概念；

 

（二）工作總結(jié)作用；

 

（三）工作總結(jié)類型；

 

（四）工作總結(jié)特點。

 

二、年度工作總結(jié)撰寫設(shè)計

 

（一）年度工作總結(jié)結(jié)構(gòu)

 

1、年度工作總結(jié)標(biāo)題；

 

2、年度工作總結(jié)正文；

 

3、年度工作總結(jié)落款。

 

（二）年度工作總結(jié)撰寫步驟

 

1、年度工作總結(jié)標(biāo)題確定；

 

2、年度工作總結(jié)正文撰寫；   

 

3、年度工作總結(jié)落款。

 

三、學(xué)年工作總結(jié)案例——校教學(xué)督導(dǎo)組2018-2019學(xué)年督導(dǎo)工作總結(jié)(PPT)

 

（一）校教學(xué)督導(dǎo)組2018-2019學(xué)年工作總結(jié)標(biāo)題；

 

（二）督導(dǎo)組學(xué)年工作總結(jié)正文：

 

1、學(xué)年督導(dǎo)組工作概述、督導(dǎo)專家隊伍概況、督導(dǎo)辦公條件；

 

2、2018-2019學(xué)年[秋、(春、夏)]季學(xué)期常態(tài)下十方面教學(xué)督導(dǎo)工作：①教學(xué)督導(dǎo)專家聽課；②期末試卷、教研組活動記錄、實驗實訓(xùn)專項檢查；③期中教學(xué)檢查；④期末考試督導(dǎo)專家巡考；⑤2018屆本科畢業(yè)設(shè)計（論文）檔案專項抽查；⑥20本科畢業(yè)設(shè)計（論文）答辯督導(dǎo)巡視；⑦督導(dǎo)專家校園值班巡視；⑧督導(dǎo)專家對教師坐班答疑和自習(xí)輔導(dǎo)情況巡查⑨編寫“督導(dǎo)通訊”；⑩督導(dǎo)組督導(dǎo)例會（16次）。

 

3、教學(xué)督導(dǎo)工作實踐研究、探討；

 

4、督導(dǎo)組教學(xué)督導(dǎo)專家隊伍建設(shè)（管理）措施；

 

5、督導(dǎo)組校外督導(dǎo)工作；

 

6、校教學(xué)督導(dǎo)組督導(dǎo)工作效果（第三方評價）；

 

7、學(xué)年督導(dǎo)組工作總結(jié)結(jié)語（含今后打算）。

 

（三）督導(dǎo)組學(xué)年工作總結(jié)落款。

 

四、結(jié)語

 

摘要：年終工作總結(jié)是人們對一年來的工作、學(xué)習(xí)或思想進(jìn)行回顧和分析，從中找出經(jīng)驗和教訓(xùn)、成績和問題的一種應(yīng)用文體。既是對自己一年來工作的回顧，又是來年新的工作計劃的基礎(chǔ)，對個人的職業(yè)規(guī)劃很重要。寫好工作總結(jié)往往能從一個側(cè)面看出一個人的理論素養(yǎng)、思維能力、概括能力、邏輯能力和文字功底，甚至是工作作風(fēng)。本文對工作總結(jié)的概念、作用、分類、特點及年度工作總結(jié)撰寫設(shè)計進(jìn)行闡述，并附校督導(dǎo)組學(xué)年督導(dǎo)工作總結(jié)案例，以期對企事業(yè)單位工作人員（含教師、督導(dǎo)專家們）撰寫一年一度工作總結(jié)時給予分享、借鑒。

 

關(guān)鍵詞：總結(jié)撰寫設(shè)計；成績問題；經(jīng)驗教訓(xùn)；今后工作；督導(dǎo)總結(jié)案例     一、工作總結(jié)概念、作用、分類、特點

 

（一）工作總結(jié)概念  

 

1、總結(jié)的概念：把某一階段時間內(nèi)的工作、學(xué)習(xí)或思想等情況，經(jīng)過回顧、分析，找出經(jīng)驗和教訓(xùn)，引出規(guī)律性認(rèn)識，用以指導(dǎo)今后的工作。 

 

2、工作總結(jié)是企事業(yè)單位、個人等通過對過去一個階段內(nèi)工作進(jìn)行全面回顧、檢查、分析、評判，從理性認(rèn)識的高度總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，以明確努力方向、指導(dǎo)今后工作。

 

3、年終工作總結(jié)是人們對一年來已經(jīng)完成的工作，用正確的立場和科學(xué)的方法進(jìn)行回顧分析，通過肯定成績，查找問題，從中找出經(jīng)驗教訓(xùn)，引出規(guī)律，用以指導(dǎo)明年工作的一種實踐活動。

 

4、學(xué)校（部門、個人）年度工作總結(jié)，是將一年（可以是自然年度、也可以是學(xué)年）以來的工作進(jìn)行一次全面深入系統(tǒng)的梳理、檢查、分析、評價、研究。既肯定成績，得出經(jīng)驗；又找出問題，得出教訓(xùn)，以便明確今后努力的方向。

 

本單位（部門、個人）工作總結(jié)→主要總結(jié)本單位（部門、個人）工作→通過總結(jié)年度工作成績、存在問題→找出經(jīng)驗、教訓(xùn)→找出規(guī)律→指導(dǎo)本單位（部門、個人）今后工作。

 

 

 

（二）工作總結(jié)作用

 

從前面的概念可以看出，就是回顧一年的工作，肯定成績，找出差距，總結(jié)經(jīng)驗、教訓(xùn)，規(guī)劃來年。通過總結(jié)，可以把碎片化的、膚淺的感性認(rèn)識上升為系統(tǒng)、深刻的理性認(rèn)識，從而得出科學(xué)的結(jié)論，以便發(fā)揚成績、克服缺點、吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，使今后的工作少走彎路、多出成果。

 

1、展示過去一段時間的整體工作面貌。這個整體指該總結(jié)規(guī)定范圍具體的整體。如果是一個專項工作的總結(jié)，那么它所反映這個專項工作的總體情況既包括好的方面成績、經(jīng)驗等，規(guī)律性、本質(zhì)性的情況；也包括差的方面存在的問題和不足，包括深層次問題等。 

 

2、提供經(jīng)驗和教訓(xùn)可用以指導(dǎo)、推動今后的工作。工作總結(jié)與經(jīng)驗材料不同的是它可以總結(jié)好壞兩個方面的情況，有成績、經(jīng)驗就如實總結(jié)成績、經(jīng)驗，有問題、教訓(xùn)就如實記錄問題、教訓(xùn)，全面反映?；叵脒^去一段時間工作中存在的差距和不足，就容易對工作形成規(guī)律性認(rèn)識，從而提高工作水平。同時立足當(dāng)年著眼長遠(yuǎn)、立足自己著眼全校，對今后工作和別人也有借鑒意義。

 

3、存檔的需要。一段時間的工作結(jié)束了，如果沒有一個文字性的總結(jié)材料，時間久了，當(dāng)時情況、某個問題解決，就容易被人們遺忘。如果對這項工作及時進(jìn)行總結(jié)，形成一個文字材料，作為檔案存放起來，日后想了解一下以前這項工作是怎么做的，查看檔案便知。

 

（三）工作總結(jié)類型

 

1、工作總結(jié)有多種類型。按其所指向的領(lǐng)域不同，可簡單分為工作總結(jié)、活動總結(jié)、教學(xué)工作總結(jié)等等。

 

2、按其運用范圍大小不同，可分為個人工作總結(jié)和單位單位總結(jié)；如市、縣、區(qū)、鎮(zhèn)、街道工作總結(jié)、班組工作總結(jié)、部門工作總結(jié)等等。

 

3、按時間長短不同，可分為年度工作總結(jié)、有半年工作總結(jié)、季度工作總結(jié)、月份工作總結(jié)等最長時間的工作總結(jié)大約是政府等換屆，3至5年或更長時間的回顧性總結(jié)等。

 

4、按其涉及面大小不同，可分為綜合性工作總結(jié)、專題性工作總結(jié)等。

 

   在實際工作中，我們寫得最多的總結(jié)，主要是工作總結(jié)、經(jīng)驗總結(jié)。

 

（四）工作總結(jié)特點

 

1、回顧性。通過分析過去工作中哪些方面做得好，哪些方面做得不好，好的方面保持，差的方面改進(jìn)，從而獲取經(jīng)驗教訓(xùn)，為進(jìn)一步做好工作提供借鑒和參考。

 

2、客觀性。工作總結(jié)要求人們客觀公正地分析和認(rèn)識過去的工作，不能夸大成績、隱瞞缺點、報喜不報憂，更不能弄虛作假、浮夸邀功，要還原過去工作的本來面貌，如實地、一分為二地分析、評價自己的工作，對成績不要言過其實，對問題不要輕描淡寫。

 

3、敘議結(jié)合?？偨Y(jié)的最終目的是得出經(jīng)驗、吸取教訓(xùn)，找出做好工作的規(guī)律，因此，總結(jié)不能停留在表面現(xiàn)象的認(rèn)識和客觀事例的羅列上，必須從實踐中歸納出規(guī)律性的結(jié)論，形成有益的經(jīng)驗，對今后工作有指導(dǎo)作用，對他人有借鑒作用，因此在表述上要求有敘有議、敘議結(jié)合。二、年度工作總結(jié)撰寫設(shè)計

 

  工作總結(jié)的寫作過程，既是對自身社會實踐活動的回顧過程，也是人們思想認(rèn)識提高的過程。工作總結(jié)的撰寫，可以幫助我們將碎片化的思緒條理化、系統(tǒng)化，在描述現(xiàn)象與解釋意義、感性認(rèn)識與理性認(rèn)識、實踐行為與思想理念之間找到聯(lián)結(jié)點。工作總結(jié)的寫法盡管有所不同，但基本上大同小異。下面主要討論年度工作總結(jié)的撰寫設(shè)計。

 

（一）年度工作總結(jié)結(jié)構(gòu)

 

1、標(biāo)題。直截了當(dāng)寫明是什么單位、什么事項、什么時間的工作總結(jié)就行。如《學(xué)校教學(xué)年度工作總結(jié)》不必太復(fù)雜如概括式、結(jié)論式、 提問式副標(biāo)題、正標(biāo)題之類。     

 

2、正文。寫工作總結(jié)沒有固定的模式,但有大體的路子,一般寫法分為四部分:

 

單位年度工作總結(jié)，除開頭和結(jié)尾外，一般包括四個部分：一是主要成績，就是把一年的工作成績擺一擺；二是存在問題，即把工作中的不足之處說一說；三是經(jīng)驗教訓(xùn)，就是把之所以取得成績和出現(xiàn)問題的原因找出來；四是來年工作的設(shè)想，就是在回顧過去一年工作的基礎(chǔ)上，依據(jù)上級指示精神和本單位的實際情況，對新年度工作做出部署安排或提出設(shè)想和打算。這是第一種結(jié)構(gòu)方式，另外一種結(jié)構(gòu)方式將經(jīng)驗提練和問題、分析合在一起。

 

(1)總概述

 

主要概述一段時期的工作過程，側(cè)重交待本總結(jié)時間和空間范圍內(nèi)的主要工作概貌以統(tǒng)領(lǐng)全篇。

 

(2)成績歸納——全面

 

工作成績是工作總結(jié)的重要部分，把本單位（部門）一年來的主要工作成績?nèi)鎸懗鰜怼懗煽円娙室娭?，各有高招。最常用也是最好的辦法，就是把一年來所干的工作先劃分為幾個大的方面，每個方面又有哪些具體的工作成績，分門別類地進(jìn)行全面表述。成績歸納要突出重點；要善于應(yīng)用事例、數(shù)據(jù)和對比；學(xué)會細(xì)化，把大成績里的小成績?nèi)季唧w列出來，沒有小成績，說明不了大成績。

 

(3)經(jīng)驗提煉

 

除成績部分外，經(jīng)驗是工作總結(jié)的重要部分，或者說是核心部分。一般成績是實在的，看得見、摸得著，有目共睹。而經(jīng)驗則是比較含蓄的，隱蔽在成績里面，需要經(jīng)過分析研究，在大量事實的基礎(chǔ)上進(jìn)行升華，才能提煉出來。從某種意義上說，成績是實踐的概括，經(jīng)驗是把成績上升到理性上認(rèn)識，經(jīng)驗源于成績，但又高于成績，工作總結(jié)的過程也是由感性認(rèn)識上升到理性認(rèn)識的過程。

 

(4)問題及分析

 

這部分的內(nèi)容主要是把問題找得準(zhǔn)，分析深刻。因為總結(jié)過去是為了現(xiàn)在和將來，把下一步的工作干得更好。找不出問題，不寫問題，就不知道今后努力的方向。單位再好，成績再突出，問題和不足總是有的，寫總結(jié)不能不涉及問題。有時將（3）和（4）合起來寫。

 

（5）總結(jié)結(jié)語 

 

  除了寫一些基本的結(jié)論性文字，還可簡明拖要地寫一點下一階段工作的打算。這也是總結(jié)寫作與工作經(jīng)驗等寫作不同的地方。

 

3、總結(jié)落款。在文末的右下方署上單位名稱或個人的名字及撰寫完成日期。（二）年度工作總結(jié)撰寫步驟

 

1、年度工作總結(jié)標(biāo)題確定

 

工作總結(jié)的標(biāo)題通常分為單標(biāo)題和雙標(biāo)題兩種。單標(biāo)題又可分為公文式標(biāo)題和文章式標(biāo)題。公文式標(biāo)題格式為“單位、部門名稱+時間期限+總結(jié)內(nèi)容+文種”，如《××學(xué)校××年教育教學(xué)工作總結(jié)》等。有的公文式標(biāo)題中不出現(xiàn)單位、部門名稱，如《××年教學(xué)工作總結(jié)》等。文章式標(biāo)題一般是直接標(biāo)明總結(jié)的基本觀點，常用于專題總結(jié)，如《××學(xué)院教學(xué)改革的探索與實踐》等。雙標(biāo)題是同時使用上述兩種標(biāo)題，一般正題采用文章式標(biāo)題，副題采用公文式標(biāo)題，如《××年教學(xué)工作總結(jié)交流——××學(xué)院教學(xué)改革的探索與實踐》等。

 

2、年度工作總結(jié)正文撰寫

 

（1）匯總歸納年度工作資料

 

寫好工作總結(jié)，關(guān)鍵在于全面了解總結(jié)時限內(nèi)的各類信息和資料，全面地把握各方面的工作情況。如果不能切實把握所做的工作，就談不上寫好工作總結(jié)，下筆時也無法做到有的放矢。

 

（2）年度工作總結(jié)總概述

 

工作總結(jié)的開頭，一般都采取高度概括的寫法，或概括所取得的工作成績，或?qū)ぷ鬟M(jìn)行總體評價，或提煉工作的基本經(jīng)驗等。這段文字可以集中在一個段落，是工作總結(jié)的開頭語或?qū)дZ，其內(nèi)容應(yīng)起到提示全文的總綱作用?？砂磿r間順序概述,或按工作內(nèi)容概述，字不宜多，高度概括，提綱挈領(lǐng)緊扣主題簡明扼要，點明就行。

 

（3）年度工作成績撰寫

 

如成績多、瑣碎，可以概括起來，歸納幾條寫，抓住主要成績，不能面面俱到，寫成流水賬。各成績之間用一、二、三等序號隔開，也可歸納一個小標(biāo)題，冠在前行，這樣看了比較清楚，條目分明。在結(jié)構(gòu)上，一條成績一般為一個段落，如果是重大的成績，也可分為幾個小段落，組成一個大段落或大的層次。

 

寫成績一定要歸納、綜合，突出主要成績，使人一看便能明白，切忌松散，條理不清，別人看了不得要領(lǐng)。同時，寫成績要用直述的表述方法，語言實實在在，少發(fā)議論，應(yīng)當(dāng)多用數(shù)據(jù)，多舉事實，讓事實說話，沒有虛言。這部分的篇幅決定于內(nèi)容，該長則長，能短則短，以說明成績?yōu)闇?zhǔn)。

 

（4）年度工作經(jīng)驗提練和問題分析

 

有的人說，成績好寫，經(jīng)驗難言，這反映有一定的道理。因此，寫經(jīng)驗部分要很好地開動機(jī)器，動一動腦筋，把經(jīng)驗提煉出來。

 

經(jīng)驗可以分條寫，用序號一、二、三分開，或者可以冠上小標(biāo)題，兩者都可以。每條經(jīng)驗安排一個段落，也可在一個大段落里再分出幾個自然段。重要的經(jīng)驗還可在每條經(jīng)驗里再分(一)(二)(三)，成為三級或四級的觀點。在幾條經(jīng)驗中，應(yīng)分主要的、次要的、再次要的經(jīng)驗，主要經(jīng)驗排第一，次要的和再次要的經(jīng)驗，按次序排后；重要經(jīng)驗應(yīng)展開寫，寫深寫細(xì)，多用些筆墨，次要經(jīng)驗可以濃縮，概括地寫，以節(jié)省又字，但一定要寫清楚。寫經(jīng)驗要突出重點，不要平均著力，把主要的經(jīng)驗作為重點寫好，令人看了信服。

 

總結(jié)中最難寫也最重要的地方，就是對具有普遍指導(dǎo)意義的“經(jīng)驗體會”的歸納提煉。成績收獲是感性的東西，而經(jīng)驗體會是理性認(rèn)識。這一過程雖然難度大，但也有規(guī)律可循，將其歸納為：①從收集到的大量材料中抓主題，確定方向；②找到共同的成績、做法，進(jìn)行綜合歸納；③列出觀點，真正反映該項工作的某種規(guī)律和指導(dǎo)意義。

 

寫問題一是要抓住重點，二是要掌握分寸。要比較概括，不必展開，可用序號排列，也可用分號隔開，還可分層次連寫。 

 

所謂抓住重點就是把最突出的問題列出幾條就行，不宜太多。掌握分寸就是既指出問題，又不說過頭話。對問題的寫法，基本上是點到為止。

 

“成績”和“問題”可以分開寫，也可以放在一起寫。分開寫就是成績一個部分，問題另一個部分，每個部分都有序號。放在一起寫，就是寫完成績后另起一段寫問題，成績和問題不各自單獨成為一個部分，只用自然段分開就行了。

 

對問題還要分析，從主客觀兩個方面找原因，尤其要從思想上剖析，不能怕揭短。這部分的文字不宜長，能寫深刻便可。

 

（5）年度工作總結(jié)結(jié)語（含今后打算）

 

結(jié)尾要富有張力。或?qū)?jīng)驗加以提煉概括，或針對存在的問題提出改進(jìn)的意見，或提出下一步工作打算，或表明態(tài)度?？傊o人們留下想象空間，展望未來，爭取更大的成績。

 

寫今后打算實質(zhì)上就是明確方向，交代任務(wù)，提出要求。擺成績是干了什么，已經(jīng)達(dá)到了什么程度；寫打算是準(zhǔn)備干什么，擬達(dá)到什么程度。對于可以量化的工作項目應(yīng)量化。不過也可不寫今后打算。結(jié)尾應(yīng)做到有話則長，無話則短。

 

在寫作時，不是三個部分都要寫，有時為了突出某部分，就把著重點放在某一部分，其他部分可以省略或合并。比如要突出寫經(jīng)驗，前兩部分可合并作一個部分，而且可以簡寫，這樣經(jīng)驗部分就比較豐滿而實在。通常對上級總結(jié)匯報時，成績、問題要詳盡一些，今后打算從簡，經(jīng)驗教訓(xùn)可以不說。對下級總結(jié)工作時應(yīng)全面，并且今后的打算或工作部署要占很大的比重，一般占一半以上的篇幅和分量。

 

以上幾個部分不是絕對的，而是根據(jù)情況有分有合，有詳有略。

 

3、年度工作總結(jié)落款

 

工作總結(jié)的落款方式有兩種：一種在文末的右下方署上單位名稱或個人的名字及寫作時間。如果標(biāo)題中已有單位名稱或個人的名字的，只要在文末的右下方注明日期即可。另一種，在標(biāo)題下署上總結(jié)單位的名稱或個人的名字，文末的右下方只注明日期即可。公開發(fā)表的總結(jié)常用這種署名方式（文末的右下方無需注明日期）。

 

年度工作總結(jié)撰寫步驟：年度工作總結(jié)標(biāo)題確定→匯總歸納年度工作資料→年度工作總結(jié)正文撰寫【（總結(jié)總概述→工作成績撰寫→年度工作經(jīng)驗提練和問題分析→年度工作總結(jié)結(jié)語（含今后打算）】→年度工作總結(jié)落款。 三、工作總結(jié)案例——校教學(xué)督導(dǎo)組2018-2019學(xué)年督導(dǎo)工作總結(jié)(PPT)

 

四、 結(jié)語

 

企事業(yè)、學(xué)校（部門、個人）年度工作總結(jié)，是將一年（可以是自然年度、也可以是學(xué)年）以來的工作進(jìn)行一次全面、客觀、深入系統(tǒng)的梳理、檢查、分析、評價、研究。既肯定成績，得出經(jīng)驗；又找出問題，得出教訓(xùn)，以便明確努力的方向。

 

第5篇：年度總結(jié)詞范文

時光飛逝，伴隨著比較緊湊又略顯緊張的工作節(jié)奏，一年的工作就這樣接近尾聲，這一年里大家都接觸了許多新的東西、學(xué)習(xí)了許多新的知識和技巧，現(xiàn)在這個時候，你會有怎樣的總結(jié)呢?下面是小編為大家整理的關(guān)于最新年終總結(jié)大會開幕詞開場白，希望對大家有所幫助。

最新年終總結(jié)大會開幕詞開場白1一、開場白

男：漫江碧透，層林盡染，春風(fēng)又綠江南岸，

女：百舸爭流，高歌猛進(jìn)，群英再聚好河山。

男：各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，

女：各位親愛的同仁，

男：~~壽險芙蓉區(qū)的精英們，

合：大家上午好!

女：歡迎您參加~~人壽保險股份有限公司芙蓉區(qū)~~—~~年年度總結(jié)大會，

合：歡迎你們!

女：當(dāng)創(chuàng)造的雙手扣開成功的大門，帶著勝利的喜悅，我們匯聚在藍(lán)色的旗幟下，

男：當(dāng)跋涉的腳步跨進(jìn)巍峨的門檻，滿懷奮斗的豪邁，我們分享這火紅的激情，

女：經(jīng)歷了365個不平凡的日日夜夜，芙蓉區(qū)的全體同仁不懼風(fēng)雨，眾志成城，抒寫了一首催人奮進(jìn)的壯麗詩篇。

男：克難關(guān)，戰(zhàn)危機(jī)，勤開拓，夜以繼日，無怨無悔!我們搶抓機(jī)遇，奮勇爭先。

女：回首~~—~~，我們采擷光榮與夢想，展望~~—~~~，我們將萬眾一心，銳意進(jìn)取，創(chuàng)造嶄新的業(yè)績!

男：大浪淘沙，始見真金璀璨，滄海橫流，方顯英雄本色。

女：今天，是個美好的日子，

男：芙蓉區(qū)的各位將士們相聚一堂。

女：下面，我榮幸的宣布~~人壽保險股份有限公司長沙營銷總部芙蓉區(qū)20~~年度總結(jié)表彰大會，

合：現(xiàn)在開始。

沒有播種，何來收獲，沒有辛苦，何來進(jìn)步?；厥讆~—~~~年芙蓉區(qū)一路走來，我們風(fēng)雨兼程，披荊斬棘、用汗水和淚水換來了今天的成長，我們在進(jìn)步，其中最應(yīng)要感謝的，是營銷總部各領(lǐng)導(dǎo)的支持、關(guān)懷和幫助。

是英明領(lǐng)導(dǎo)，讓我們有了發(fā)展的正確方向，給予我們前進(jìn)的動力。芙蓉區(qū)的發(fā)展一直受到崔總及各位領(lǐng)導(dǎo)的高度關(guān)注，在今天這個歡欣鼓舞的日子里，我們也迎來了總部各位領(lǐng)導(dǎo)的蒞臨，這是我區(qū)的無上榮耀，也是對我區(qū)~~—~~年成績的肯定，對各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨，表示最最熱烈的歡迎和衷心的感謝。

最新年終總結(jié)大會開幕詞開場白2首先我代表力大公司對市美術(shù)館對我們會議的大力支持!感謝工作人員提供的幫助!

為保證會議的有序進(jìn)行，在會議正式開始之前，我提幾條要求：

1、請所有與會人員暫時關(guān)閉手機(jī)，不要接打電話;

2、不要在會場內(nèi)、外來回走動，大聲喧嘩，或與人交頭接耳;

3、不要隨地吐痰，亂扔廢棄物，不要抽煙;

4、會議結(jié)束以后，先歡送領(lǐng)導(dǎo)和來賓退場，然后依次序退?，F(xiàn)在正式開會，

第1項：公司總經(jīng)理徐~~代表公司宣讀對陳~~同志任命的決定;(1分鐘)

第2項：公司董事長李~~為陳~~同志頒發(fā)聘書;(1分鐘)

第3項：陳總做就職發(fā)言;(3分鐘)

第4項：石~~代表公司宣讀《公司關(guān)于頒布規(guī)章制度的決定》。(1分鐘)

第5項：靳~~代表鄭州項目部技術(shù)人員做工作總結(jié)(5分鐘)

第6項：杜~~代表洛寧項目部技術(shù)人員做工作總結(jié)(5分鐘)

第7項：郭~~代表伊川項目部技術(shù)人員做工作總結(jié)(5分鐘)

第8項：張~~代表欒川項目部技術(shù)人員做工作總結(jié)(5分鐘)

第9項：王~~代表女工做工作總結(jié)(3分鐘)

第10項：蔡~~代表施工隊長做工作總結(jié)(5分鐘)

第10項：劉~~代表施工隊長做工作總結(jié)(5分鐘)

第11項：李~~代表鄭州項目部做工作總結(jié)(10分鐘)

第12項：王~~做三鄧線和伊川管網(wǎng)工程做工作總結(jié)(10分鐘)

第13項：賈~~代表協(xié)作單位發(fā)言(5分鐘)

第14項：王~~表協(xié)作單位發(fā)言(5分鐘)

第15項：韓~~做施工管理工作總結(jié)(15分鐘)

第16項：賈~~代表欒川項目部做工作總結(jié)(15分鐘)

第17項：徐總做20~~年公司總結(jié)報告(45分鐘)

第18項：陳總宣讀公司對優(yōu)秀施工隊和先進(jìn)個人進(jìn)行表彰和獎勵的決定(3分鐘)

第19項：李董事長為優(yōu)秀施工隊頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎金;(3分鐘)

第20項：李董事長為公司先進(jìn)個人頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎金;(10分鐘)

第21項：李董事長做重要講話;(5分鐘)

最新年終總結(jié)大會開幕詞開場白3尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好!我是立康公司行政部~~~~，非常榮幸能擔(dān)任今天會議主持。

在這新春佳節(jié)即將到來之際，我們歡聚在這里，舉行20~~年度工作大會，目的是為了總結(jié)以往的工作經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，我們將以求新務(wù)實的工作作風(fēng)，重生產(chǎn)，抓效益，再上一個新的臺階。同時，對為公司各項工作的發(fā)展做出貢獻(xiàn)的員工進(jìn)行表彰和獎勵。會議分四項

第一項趙總致新春詞

有請公司總經(jīng)理趙庭先生為會議新春致詞!有請。

謝謝!

第二項岳總作20~~年度工作報告

請公司岳總作~~年年度工作報告!

謝謝!感謝生產(chǎn)部在11年所做出的努力與貢獻(xiàn)，希望在新的一年里本著“用心做產(chǎn)品、誠信求發(fā)展”的企業(yè)宗旨為立康樹形象、立口碑!

第三項岳總宣布先進(jìn)員工名單

請岳總宣布優(yōu)秀員工名單(~~~~~~~~~~)。

并請優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎。

讓我們以熱烈的掌聲祝賀這6位生產(chǎn)一線的員工，正因為有你們的努力，立康公司才做出好的產(chǎn)品。

第三項先進(jìn)員工代表講話

成績只代表過去，面對嶄新的一年，同時希望各位同事在以后工作中能夠繼續(xù)堅守自己的崗位，不驕不躁，在工作中真正地起到模范帶頭作用。相信在新的一年，隨著管理水平的不斷提高，經(jīng)營范圍的不斷擴(kuò)展，加之科研創(chuàng)新能力的不斷增強(qiáng)，我們公司的發(fā)展會越來越好!

會議結(jié)束

謝謝兩位老總，辛苦了!也恭喜獲獎的同事們!請座!

親愛的同事們，20~~年，是我們立康公司腳踏實地、不斷進(jìn)取的一年。這一年，我們付出了勞動與汗水，我們也收獲了歡笑與幸福。趙總和岳總的發(fā)言更讓我們感懷之深，~~~~~~~~~~但是我們也應(yīng)該清醒地看到，隨著市場的變化和發(fā)展，我們行業(yè)的競爭將更趨激烈，消費者對我們企業(yè)和產(chǎn)品的要求也會更高。我們堅信，在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們的明天一定會更好!!

會議到此結(jié)束!祝大家新春快樂!身體健康!工作順利!合家幸福!

最新年終總結(jié)大會開幕詞開場白4各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好

在這辭舊迎新的日子，我們召開一年一度的公司年終會，與大家歡聚一堂總結(jié)過去，分析形勢，相互交流，展望未來。

在過去的一年中(說說公司取得的成績等等)

參加今天年終會的主要領(lǐng)導(dǎo)有公司總經(jīng)理~~~，副經(jīng)理~~，部分管理人員、技術(shù)人員及員工代表，共人。在這里，向集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中親臨大會，首先讓我們以掌聲對各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

一、大會進(jìn)行第一項：

請公司總經(jīng)理做20~~年度工作總結(jié)。

讓我們再次用掌聲向張總表示感謝。20~~年是我們~~物流公司不同尋常的一年，取的了豐碩的成績。我們堅信，20~~年在以張總為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，我們將以求新務(wù)實的工作作風(fēng)，重生產(chǎn)，抓效益，再上一個新的臺階，真正做到沃土生金。

二、大會進(jìn)行第二項：

請公司領(lǐng)導(dǎo)宣布20~~年度優(yōu)秀員工名單。并請優(yōu)秀員工到主席臺前領(lǐng)獎。

三、大會進(jìn)行第三項：

請優(yōu)秀員工代表發(fā)言。

我想張會計的發(fā)言也代表了全體受獎人員的心聲，成績只代表過去，面對嶄新的一年，希望在不同工作崗位的優(yōu)秀員工能夠不驕不躁在工作中真正地起到模范帶頭作用。

四、大會進(jìn)行第四項：

由公司員工代表發(fā)言。

相信在新的一年，隨著管理水平的不斷提高，經(jīng)營范圍的不斷擴(kuò)展，加之科研創(chuàng)新能力的不斷增強(qiáng)，我們公司的發(fā)展會越來越好!

瑞氣呈祥舒萬物，同心同德開新局。我們堅信，金沃集團(tuán)經(jīng)過人才優(yōu)化，管理變革，背靠優(yōu)秀的企業(yè)文化，通過實施多元化、國際化的發(fā)展戰(zhàn)略，定會迎來更加輝煌的明天!會議到此結(jié)束!

企業(yè)是沒有圍墻的大學(xué)，在這里學(xué)到的每一項技能都是個人生存的本領(lǐng)。感謝你們，正是因為你們的付出，在此，向你們道一聲：謝謝你們用辛勤的付出和智慧的貢獻(xiàn)!你們辛苦了!新一年的腳步也越來越近，在此，我們將祝愿送給每一個關(guān)心和關(guān)注我們成長的伙伴們!送給今天大會的所有人員，感謝有你們的一路相伴!

20~~年注定是充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)的一年，更是充滿激情和夢想的一年。因為在新的一年里大康公司將會進(jìn)入一個新的。就讓我們攜起手來，團(tuán)結(jié)進(jìn)取，希望明年我們在相距這里，相逢大康!再譜寫新篇章。

謝謝大家!散會!

最新年終總結(jié)大會開幕詞開場白5同志們：

春節(jié)即將到來，我們就要迎來充滿希望的新的一年。今天，我~召開~~年總結(jié)會，主要有三層意思。一是舉行辭舊迎新儀式，祝大家過一個祥和愉快的春節(jié)。二是對20~~年的工作做個簡單的總結(jié)回顧。三是進(jìn)一步溝通交流，使退休干部、跟班干部、以及在職干部的家屬們增強(qiáng)對組織工作的理解和支持。

參加今天會議的同志有本部退休干部、部領(lǐng)導(dǎo)班子成員成員、全體在職干部、掛職學(xué)習(xí)干部、在職干部家屬約~~余人。

這次會議的議程有四項，一是介紹人事局有關(guān)干部情況;二是對~~年人事工作作總結(jié);三是座談(內(nèi)容主要是退休干部、掛職干部、以及在職干部的家屬們對人事工作和人事干部作簡短評價);四是發(fā)放家屬慰問費。下面我們逐項進(jìn)行：

首先，請~~~副局長介紹人事局有關(guān)干部情況。

(介紹完畢)

過去的一年，我們?nèi)耸虏块T承擔(dān)了干部人事、勞動服務(wù)、社會保障等三大任務(wù)，還有很多常規(guī)工作、亮點工作和重點工作任務(wù)，通過全體同志的共同努力，全縣各項人勞社保工作都開展得井井有條，各項任務(wù)都能按時按質(zhì)按量的完成，取得了一定成績，整體工作處于全州中上等水平。那么，一年來我們具體抓了哪些工作呢?

下面，進(jìn)行第二項，請大家以熱烈的掌聲歡迎~局長作20~~年全縣人勞工作總結(jié)講話。

(介紹畢，鼓掌)

20~~年，我們組織部之所以取得了一定的成績，得到了上級的肯定，這是和退休干部、掛職干部和在職干部的家屬們的全心全意的支持和“舍不家為大家”的無私奉獻(xiàn)分不開的。在這里，我們?nèi)w在職干部也真誠地希望對全縣人勞工作和我們每個人事干部給一點實實在在的評價，提一點更好的意見和建議。

下面，進(jìn)行第三項，請退休干部、掛職干部、在職干部家屬對人勞工作、人事干部作簡要評價并提出意見和建議。

(評議畢)

感謝退休干部、掛職干部、在職干部家屬們對我們提出了實實在在的評價，并給我們提出了很好的的意見和建議。下一步，我們每個人事干部將進(jìn)一步注重結(jié)合問題做好整改，促進(jìn)人勞工作和家庭生活“兩不誤、雙促進(jìn)”。請大家以熱烈的掌聲為退休干部、掛職干部、在職干部家屬們對我們工作的支持表示真心的感謝!

(鼓掌)

(也許這時候有的同志會問，我們?nèi)耸虏块T是不是只是口頭說謝謝就了事了呢?)雖然我們?nèi)藙诰衷诮?jīng)濟(jì)上比較困難，但我們也想方設(shè)法擠出一點經(jīng)費來慰問大家，雖然慰問金很少，膽也體現(xiàn)了我們實實在在的心意。下面進(jìn)行最后一項議程，請部領(lǐng)導(dǎo)班子成員給退休干部、掛職干部、在職干部家屬發(fā)放慰問金。

第6篇：年度總結(jié)詞范文

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

經(jīng)局黨組研究，并經(jīng)陳縣長同意，決定今天下午在這里召開縣人事勞動社會保障系統(tǒng)2006年工作會議暨2005年度工作先進(jìn)表彰大會。參加今天會議的有局機(jī)關(guān)各科室、縣社會保障服務(wù)中心、技工學(xué)校、就業(yè)管理處、保障所的干部職工，共人。

今天會議的議程主要有以下幾項內(nèi)容：

1、黨組書記、局長作2005年人事勞動社會保障工作總結(jié)并部署2006年工作任務(wù)；

2、副局長、紀(jì)檢組長XXX傳達(dá)縣委、縣政府有關(guān)會議精神；

3、黨組成員、編辦副主任XXX宣讀2005年度工作先進(jìn)表彰文件，并頒獎。

下面，在進(jìn)行第一項議程之前，請允許我代表縣人事勞動社會保障局宣布一下會議紀(jì)律，請與會的各位同志把自已的手機(jī)、小靈通等通訊工具的聲音調(diào)至無聲或震動狀態(tài)，以免影響會議氛圍；請負(fù)責(zé)會議簽到的同志做好會議遲到、未到及請假人員的統(tǒng)計工作，會后交由局辦公室按規(guī)定進(jìn)行處理。

現(xiàn)在，我們進(jìn)行第一項議程，請XXX局長作2005年人事勞動社會保障工作總結(jié)并部署2006年工作任務(wù)，大家歡迎；

下面，進(jìn)行第二項議程，請副局長、紀(jì)檢組長XXX傳達(dá)縣委、縣政府有關(guān)會議精神，大家歡迎；

下面，進(jìn)行第三項議程，對2005年度人事勞動社會保障工作先進(jìn)個人和優(yōu)秀個人進(jìn)行表彰，請黨組成員、編辦副主任XXX宣讀表彰文件，并頒獎。

第7篇：年度總結(jié)詞范文

這次大會的主要議程有6項，首先是請鎮(zhèn)黨委書記彭德平同志作題為“振奮精神，務(wù)實苦干，為重振大興雄風(fēng)而奮斗”的主題報告；第二，請黨委副書記周斌同志宣讀2005年度主要目標(biāo)和重點工作完成情況通報和2006年目標(biāo)考核辦法。第三，是請黨委副書記王守國同志宣讀表彰決定；大會第四項是發(fā)獎；第五是大會典型發(fā)言和表態(tài)發(fā)言；第六是簽訂2006年度目標(biāo)責(zé)任狀。版權(quán)所有

下面，就讓我們以熱烈的掌聲，歡迎鎮(zhèn)黨委書記彭德平同志作報告。

……

……

（大會最后主持詞）

各位黨員干部、同志們：剛才，黨委彭書記就2005年的工作總結(jié)和2006年的目標(biāo)任務(wù)和主要措施，給我們大家作了一個鼓舞人心、催人奮進(jìn)的主題報告。彭書記的這個報告，是我們干好2006年各項工作的總綱領(lǐng)，思路清晰，目標(biāo)明確，重點突出，措施得力，大家聽了深受啟發(fā)和鼓舞。周斌副書記宣讀了有關(guān)2006年度目標(biāo)考核的文件，王守國副書記宣讀了表彰決定，并為受到表彰的先進(jìn)單位和個人發(fā)了獎。同時，部門單位的主要負(fù)責(zé)人作了大會發(fā)言，并簽訂了2006年目標(biāo)責(zé)任狀，這次大會開得很圓滿、很成功，真正開成了一個團(tuán)結(jié)的大會、鼓勁的大會、勝利的大會。

下面，我就大會的落實情況提幾點要求：

第一，各單位散會后，要立即進(jìn)行傳達(dá)和貫徹，特別是對彭書記的主題報告要進(jìn)行反復(fù)學(xué)習(xí)，全面領(lǐng)會，認(rèn)真消化。要緊緊圍繞彭書記所給出的“為甩掉兩頂‘重管’帽子，我們應(yīng)該怎么辦”的討論題進(jìn)行反復(fù)討論，并寫出個人書面材料和單位小結(jié)材料。

第二，各單位在貫徹這次大會精神時，要結(jié)合所簽訂的目標(biāo)責(zé)任狀進(jìn)行細(xì)化和分解，明確責(zé)任、制定措施、排出重點、狠抓落實，并將具體情況寫成詳細(xì)的書面材料，上報到鎮(zhèn)辦公室。

第三，各單位在貫徹這次大會精神時，務(wù)必要與做好當(dāng)前各項工作緊密結(jié)合起來，在落實中見行動，在行動中體現(xiàn)落實。當(dāng)前工作做什么、如何做，彭書記在報告中都講得很透徹、很明白。希望大家抓緊行動，要努力爭取今年各項工作的開門紅。

第8篇：年度總結(jié)詞范文

關(guān)鍵詞：消化內(nèi)科；不合理用藥；問題；研究

醫(yī)院用藥合理率，不僅關(guān)系著醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量，更直接影響患者生命健康，需加強(qiáng)重視。為了進(jìn)一步提高我院消化內(nèi)科乃至全院合理用藥率，我院針對近三年消化內(nèi)科合理用藥情況進(jìn)行了回顧性調(diào)研分析，針對存在的不合理用藥問題總結(jié)如下。

1 資料與方法

1.1 一般資料

本次研究將我院消化內(nèi)科2012年度、2013年度、2014年度作為研究階段，每個年度均隨機(jī)抽取患者500例進(jìn)行回顧性分析。2012年度：男287例、女213例；年齡20-79歲，均值46.2±3.8歲。2013年度：男281例、女219例；年齡20-77歲，均值46.7±3.6歲。2014年度：男279例、女221例；年齡22-76歲，均值46.4±3.7歲。三組患者在一般資料上對比無顯著性差異（P>0.05），可比。

1.2 方法

回歸性分析各個年度入選患者的臨床資料，針對用藥合理與否進(jìn)行調(diào)查與分析，記錄出現(xiàn)的不合理用藥問題，并制定合理的對策，以便以后臨床用藥中盡量控制同類問題的發(fā)生，提高用藥合理率。

1.3 數(shù)據(jù)處理

本次研究相關(guān)數(shù)據(jù)全部錄入EXCEL表格中，便于回顧性分析。

2 結(jié)果

3年期間均有10%以上的不合理用藥情況，但2014年度不合理用藥率要稍低；不合理用藥問題主要有藥物使用量大、重復(fù)用藥、聯(lián)合用藥不合理及藥物聯(lián)用引發(fā)毒副反應(yīng)等，詳細(xì)數(shù)據(jù)分析見表1。

3 討論

消化內(nèi)科接診的患者多為消化道疾病，若用藥不合理，則極易引發(fā)胃腸道并發(fā)癥，加重病情，使得患者恢復(fù)更慢，甚至威脅生命安全[1]，需加強(qiáng)重視。我院針對2012年度、2013年度、2014年度三個年度進(jìn)行研究，均隨機(jī)抽取消化內(nèi)科患者500例進(jìn)行回顧性分析，對臨床用藥不合理問題進(jìn)行統(tǒng)計與總結(jié)，顯示3個年度不合理用藥率均在15%以上，其中2012年度高達(dá)24.60%，2013年度為20.20%，而2014年有所降低，為17.80%；進(jìn)一步對不合理用藥問題類型分析可知，發(fā)生率最高的為藥物使用量大，約為12.33%，其余則依次為重復(fù)用藥、聯(lián)合用藥不合理及藥物聯(lián)用引發(fā)毒副反應(yīng)等。為了進(jìn)一步改善我院消化內(nèi)科用藥合理率，就需要針對這些問題深入研究，從而制定合理對策處理，現(xiàn)分析如下。

3.1 用藥不合理問題分析

3.1.1 藥物使用量過大：從我院及相關(guān)報告來看，藥物使用量過大主要包括兩種情況，其一為藥物用量大，其二為抗生素應(yīng)用時間較長，常見的類型為藥物使用量增大[2]。消化內(nèi)科H2受體拮抗劑一般實施口服治療，每次維持時間為12h，為此每日僅需兩次即可，但實際中部分應(yīng)用為3次/d，間接增加藥物應(yīng)用量；奧美拉唑一般為每天晚上1次，但少數(shù)認(rèn)為每天多用一次可促使患者早日康復(fù)，為此隨意更改次數(shù)；此外，抗生素應(yīng)用時間較長，一般僅需1-2周便可取得不錯的效果，但一些未能達(dá)到預(yù)期效果者會繼續(xù)用藥，這時極易引發(fā)毒副作用與耐藥性[3]。

3.1.2 重復(fù)用藥：部分藥物雖然名稱不同，但其化學(xué)組成基本一致，故而其功效也相同；少數(shù)藥物藥物成分不同，但藥效也基本一致。這些情況若醫(yī)生未能引起重視，僅僅依據(jù)藥物名稱予以治療，則可能導(dǎo)致藥效相同的藥物作用疊加，增加不良反應(yīng)發(fā)生的可能性。

3.1.3 聯(lián)合用藥不合理：消化內(nèi)科疾病常常需要聯(lián)合藥物治療，如果聯(lián)合用藥不當(dāng)，可能出現(xiàn)藥物聯(lián)用后效果下降，出現(xiàn)拮抗等。常見不當(dāng)聯(lián)合用藥是胃腸動力藥和M膽堿受體拮抗劑合用，前者促使胃腸蠕動，后者解痙止痛抑制胃腸蠕動，合用往往導(dǎo)致各藥物的作用效果相互削弱，相反增加不良作用[4]；其它，主要是配伍禁忌沒能控制好，如嗎丁啉與易蒙停、乳酶生與西咪替丁等，這些藥物聯(lián)用會出現(xiàn)一定的拮抗作用，需加強(qiáng)重視。

3.1.4 藥物聯(lián)用引發(fā)毒副反應(yīng)：部分藥物聯(lián)用后會導(dǎo)致毒副作用發(fā)生率升高，比如我院曾用地西泮與西咪替丁聯(lián)用治療胃腸疾病，結(jié)果顯示相較于單用西咪替丁而言，呼吸抑制發(fā)生率更高[5]。

3.2 應(yīng)對措施

為了盡量減少消化內(nèi)科乃至全院不合理用藥情況，筆者認(rèn)為可從以下幾個方面著手：1）加強(qiáng)醫(yī)生醫(yī)德與責(zé)任心培養(yǎng)：醫(yī)生不僅要有良好的醫(yī)術(shù)與技能，同時要有良好的醫(yī)德與高度的責(zé)任心，才可能更自覺的持續(xù)學(xué)習(xí)新知識，增長新技能，更謹(jǐn)慎的開展臨床診治工作，提升合理用藥率。2）醫(yī)院相關(guān)職能部門要加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量控制，定期開展處方點評，加強(qiáng)合理用藥知識培訓(xùn)教育，并建立獎懲機(jī)制，不斷提升全院醫(yī)師臨床用藥水平。3）醫(yī)院定期請進(jìn)教學(xué)醫(yī)院部門的藥學(xué)專家來院傳授合理用藥知識，進(jìn)一步提升全院員工合理用藥水平。

總之，隨著社會進(jìn)步，民眾對健康需求的持續(xù)增長和自我保護(hù)意識的不斷增強(qiáng)，對目前的醫(yī)療模式提出了更高更全面的要求，醫(yī)院只有不斷的加強(qiáng)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育，完善各項規(guī)則，持續(xù)提升用藥水平和醫(yī)療質(zhì)量，才可能真正的為社會民眾的健康保駕護(hù)航。

參考文獻(xiàn)：

[1] 錢曉宏，劉琳娜，張琰等.消化內(nèi)科常見不合理用藥問題分析[J].醫(yī)藥導(dǎo)報，2011，30（2）：262-263.

[2] 盧云良.消化內(nèi)科常見不合理用藥問題分析[J].中國保健營養(yǎng)（下旬刊），2012，22（9）：3612-3613.

[3] 伍曉劍.消化內(nèi)科常見不合理用藥問題的研究分析[J].當(dāng)代醫(yī)學(xué)，2011，17（33）：22-23.

第9篇：年度總結(jié)詞范文

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

今天我們在這里隆重召開義翔鋁業(yè)公司計劃生育表彰大會，主要任務(wù)是認(rèn)真總結(jié)去年以來我公司的人口和計劃生育工作，研究部署新形勢下加強(qiáng)人口和計劃生育工作的目標(biāo)和措施，動員全公司上下統(tǒng)一思想，振奮精神，努力推動計劃生育工作再上新水平。首先給大家介紹一下，出席今天這次會議的公司領(lǐng)導(dǎo)，他們是：XXX

今天的會議議程共有八項。XX對公司2005年度計生工作進(jìn)行總結(jié)，對2008年度計生工作進(jìn)行安排部署；XX同志宣讀公司2008年度計生工作安排意見；XX宣讀05年度先進(jìn)單位和先進(jìn)個人表彰決定。（來自）會上還將對05年計劃生育工作中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人進(jìn)行頒獎。先進(jìn)單位和先進(jìn)個人代表在會上進(jìn)行發(fā)言，交流經(jīng)驗；XX代表公司與基層單位簽訂計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書，XX最后做總結(jié)講話?，F(xiàn)在我宣布會議正式開始。

會議進(jìn)行第二項…………

同志們：今天我們召開這次會議，意義非常重大。剛才XX對計生工作進(jìn)行了總結(jié)和部署，XX作了重要講話，在講話中既對計生工作的重要性進(jìn)行了說明，也對公司計生工作今后的發(fā)展，提出了新的希望和要求，希望大家按照公司領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，把工作干好，把角色扮演好，為企業(yè)發(fā)展，做出新的更大的貢獻(xiàn)。

這次會議的召開一是表明我們公司黨委、行政對計劃生育工作的肯定和鼓勵；二是倡導(dǎo)先進(jìn)的生育文化，沖破傳統(tǒng)的生育觀念，體現(xiàn)廣大先進(jìn)同志以實際行動來引導(dǎo)、帶領(lǐng)、教育全公司的育齡職工，進(jìn)一步地的認(rèn)識到計劃生育的重要性，更好的樹立起先進(jìn)的生育文化；三是通過這次會議將推動我公司“婚育新風(fēng)進(jìn)家活動”向縱深發(fā)展，使“晚婚晚育、優(yōu)育優(yōu)教、男女平等”等新型婚育觀念深入人心；

希望各單位各部門對人口與計生工作“認(rèn)識要再提高，方法要求創(chuàng)新，工作要更扎實”，要從戰(zhàn)略、全局和發(fā)展的高度，深刻認(rèn)識做好人口與計生工作的重要意義和深遠(yuǎn)影響，進(jìn)一步增強(qiáng)憂患意識、人口意識和大局意識，增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感，始終把人口與計生工作擺到重要位置，納入公司發(fā)展的總體規(guī)劃，堅持不懈地把人口與計生工作抓緊抓好；其次要進(jìn)一步突出重點，提高工作質(zhì)量。要主攻弱點，夯實基層基礎(chǔ)工作。要解放思想，實事求是，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，善于思考和總結(jié)，不斷推動人口與計生工作思路、工作方法的轉(zhuǎn)變和創(chuàng)新；要繼續(xù)實行領(lǐng)導(dǎo)包保制度，力促計生工作再上新水平。各部門各單位要立足現(xiàn)有基礎(chǔ)，培育亮點，進(jìn)一步提高標(biāo)準(zhǔn)，精心培育。努力爭創(chuàng)三門峽市先進(jìn)單位。第三要進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，合力推進(jìn)。要進(jìn)一步完善人口與計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制，繼續(xù)堅持嚴(yán)格落實責(zé)任制，嚴(yán)格一票否決權(quán)，層層落實人口與計生工作責(zé)任書，將各自的目標(biāo)任務(wù)落實到具體責(zé)任人，嚴(yán)格考核。各部門各單位要齊抓共管，增強(qiáng)責(zé)任感，實行分組、分線作戰(zhàn)，將齊抓共管納入經(jīng)?；⒁?guī)范化，使各項工作更到位，真正落到實處，收到實效，推動公司人口與計生工作更上一個新臺階。